プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険（東京都千代田区）が、2025年に還暦を迎える男女を「還暦人（かんれきびと）」とし、「2025年の還暦人に関する調査」を実施。その結果を発表しました。
「70歳以降も働きたい」4割超
調査は2025年3月19日から同月21日の3日間、2025年に還暦を迎える1965年生まれの全国の男女を対象に、インターネットリサーチで実施。2000人から有効回答を得ています。
全回答者のうち、「59歳時点で就労をしている・していた人」（1486人）に「60歳以降、働きたいと思うか」を聞いたところ、「働きたいと思う」が87.1％、「働きたいと思わない」が12.9％となり、大多数が還暦以降の就労に対して意欲的であることが明らかになりました。
「60歳以降、何歳まで働きたいか」についても聞くと、最多は「65〜69歳まで」（36.8％）でした。65歳以降も働きたいと思う人（65歳以降の年齢を回答した人）の割合は80.8％、70歳以降も働きたいと思う人（70歳以降の年齢を回答した人）の割合は44.0％となっています。
過去の調査結果と比較してみると、「70歳以降も働きたい」と思う人の割合は、2022年が「36.5％」、2023年が「39.0％」、2024年が「42.7％」、そして2025年が「44.0％」と上昇傾向が続いており、2025年は調査開始以来最も高い水準となりました。
なお、「59歳時点で就労をしている・していた人」で、60歳を過ぎても働きたいと思う人（1294人）に、「60歳を過ぎても働きたいと思う理由」を聞くと、最も多かったのは「働かないと生活費が不足するから」（56.6％）で、生活に関わる切実な理由がトップとなりました。次いで「健康を維持したいから」（43.0％）、「その歳までは元気に働けると思うから」（41.3％）、「生きがい・やりがいが欲しいから」（32.1％）、「人と関わりを持ちたいから」（31.4％）と続く結果となっています。
調査結果を受けて、同社は「物価上昇が続くなか、年金や貯金だけで生活していくことが困難だと感じている人は多いのではないでしょうか」とコメントを寄せています。
オトナンサー編集部
