マイナビは、2026年8月20日、2028年3月卒業予定の大学生・大学院生を対象に実施した「2028年卒 大学生キャリア意向調査7月＜インターンシップ・キャリア形成活動＞」の結果を発表した。
7月のキャリア形成活動参加率55.4％
調査では、2028年卒業予定の学生が、7月にインターンシップ等のキャリア形成活動に参加した割合を聞いたところ、55.4％となり、前月から13.4ポイント増加した。
内訳をみると、「インターンシップ（実務体験を含む5日間以上のプログラム）」は12.8％で、前年同月から5.9ポイント増だった。「仕事体験（就業体験ができる短期間プログラム）」は26.4％で、前年同月と同水準だった。
一方、「オープン・カンパニー＆キャリア教育等（主に企業・仕事理解のためのプログラム）」は35.9％で、前月から14.2ポイント減少した。
「タイパ」意識は77.0％
続いて、「キャリア形成活動においてタイムパフォーマンス（限られた時間で効率よく情報収集や企業研究を行うこと）をどの程度意識しているか」を聞いたところ、「非常に意識している（23.2％）」と「やや意識している（53.8％）」を合わせた「意識している」は77.0％となった。
マイナビは、「8割近い学生が学業やアルバイトと両立しながら、限られた時間の中で効率を意識してキャリア形成活動を進めている」と指摘した。
また、「キャリア形成活動において、時間を効率的に活用するために行ったこと」を聞くと「AIを活用してES（エントリーシート）やガクチカを作成した」が42.9％で最多となった。
次いで、「1日で複数社の話を聞けるイベントに参加した」（37.0％）、「AIを活用して企業研究や業界研究を行った」（34.1％）が続いた。そして、「オンライン開催のプログラムを優先的に選んだ」（24.2％）、「志望業界や志望企業を早い段階で絞った」（20.3％）となった。
マイナビは、「AIの活用に関する項目が上位に挙がっており、学生が効率的に情報収集や書類作成を進める手段としてAIを取り入れている様子がうかがえる。4年生の就職活動だけでなく、3年生のキャリア形成活動でもAI活用は広がっており、企業研究やES作成を効率的に進めるための身近なツールになりつつあるようだ」と指摘した。
調査は2026年7月20日～31日にインターネットで行われ、対象者はマイナビ2028会員（退会者含む）の2028年3月卒業予定の全国の大学生、大学院生。有効回答数は1120人(文系男子166人、文系女子412人、理系男子名277人、理系女子265人)。
